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▶影音◀可樂旅遊分享美好 與旅客、員工共享共好

時間:2019/9/3 留言:0 瀏覽:131

  可樂旅遊 是老字號旅行社,也是營業項目完整的綜合旅行社,從國人出國各種團體及個人旅遊的服務、入境旅遊、國內旅遊等一應俱全。另外,針對公司行號的旅遊需求,也設有專責單位對應服務,包括企業員工旅遊、客製化的獎勵旅遊、會議旅遊及公司主管商務差旅的各項服務等,為企業做最專業的服務。 公司福利制度一應俱全,讓員工安心並盡力和公司一起打拚,體驗在旅行業工作辛苦和幸福的...

健康美麗相輔相成 小屈夥伴創造自信幸福

時間:2019/8/28 留言:0 瀏覽:146

有事沒事,都要逛 屈臣氏 !屈臣氏的門市遍布全台,員工數眾多,而如何照顧到每一位員工又能獲得幸福企業的美譽,頒獎典禮當日,由屈臣氏董事總經理弋順蘭現身受獎致詞,一解屈臣氏的美麗密碼。 弋順蘭表示,身處藥妝通路業,屈臣氏也特別注重員工的「健康」與「美麗」兩大要素。讓員工更美麗,包含新品知識訓練、彩妝講座及線上課程、彩妝競賽、美容證照考照獎勵等;讓員工更健康,則...

生活工場「樂在分享」 打造美感與幸福感兼具的職場

時間:2019/8/27 留言:0 瀏覽:42

生活工場 自1993年成立,在居家生活產業中率先打造居家時尚,經營生活美學,雕塑在地品味生活,提倡生活品質、氛圍的營造,運用各式具有風格的家具、小物,締造優質的生活空間。 『樂在分享』是生活工場董事長林來順創立品牌以來秉持的理念,強調以人為出發點,從消費者、會員到員工,都期許能夠一同分享生活的感動,創意生活的新思維,分為食衣住行育樂各方面的成長與改變,這次獲選為幸福企...

IKEA :平等尊重 開放與多元性創造更美好的生活 就從員工開始

時間:2019/8/26 留言:0 瀏覽:55

來自瑞典的IKEA宜家家居,於全球48個國家共擁有392家分店,每年約有7億8千萬人次造訪IKEA,是全球最大的家具家飾品牌,IKEA宜家家居來台已20多年光景,一直以成為市場上具有領導地位的家具家飾連鎖店為經營目標。 IKEA今年不僅獲得「新世代最嚮往企業調查」百貨批發零售業中第 1名,更入選1111人力銀行服務業幸福企業大賞之殊榮, IKEA HR總監許逸華向<<1...

京站時尚廣場延續夥伴幸福感 員工旅遊遍佈歐、亞、美、澳洲

時間:2019/8/26 留言:0 瀏覽:34

今年邁入第10年的京站時尚廣場,是結合時尚、環保、科技的新型態商場,並以美食及時尚為主軸,成為大台北地區年輕人聚餐、約會新據點。京站致力提供每一位顧客貼心、歡樂、充滿「溫度」的服務及購物體驗。 京站向<<1111產經新聞>>表示,「人」是京站最重要的資產,相信唯有內心充滿熱情與快樂的工作夥伴,才能將幸福傳遞給每一位顧客,也才能年年超越自己,轉變為成長的動力。 ...

誠信、專業、創新、公益 昇恆昌4要素成就幸福企業

時間:2019/8/26 留言:0 瀏覽:131

每次出國,總是能看見 昇恆昌 的員工充滿微笑地在機場為顧客熱心服務,難道在昇恆昌工作真的特別愉快?本次獲選服務業幸福企業之一的昇恆昌,就由副董事長吳秀光親自解答員工幸福的祕密,吳秀光表示,昇恆昌的幸福秘訣就是這8個字:誠信、專業、創新、公益。 基本福利項目包含年終獎金、開工紅包、年度績效獎金、定期舉辦核心職能講座等,並設有人才育成中心,提供同仁專業嚴...

宜得利培育世界通用型專才 再雇用專區嘉惠前任員工

時間:2019/8/14 留言:0 瀏覽:119

身為日本第一連鎖家具、家飾商品企業,宜得利家居目前在全世界約有4 萬多名從業人員,在台灣也有3 百多名從業人員,致力於培養「世界通用型專業人才」。 宜得利家居以門市為起點,藉由配轉改變職務立場,培育出大量具有豐富經驗與廣闊知識的專家。除了人才培育計畫外,更提供能在工作與生活之間兼顧的支援制度,讓員工能在每個人生階段皆能活躍於工作中。 因此,公司具備完善的配轉教育(調職教育),...

樂在分享!生活工場創造幸福life style

時間:2019/8/14 留言:0 瀏覽:126

生活工場 自1993年成立,在居家生活產業中率先打造居家時尚,經營生活美學,雕塑在地品味生活,提倡生活品質、氛圍的營造,運用各式具有風格的家具、小物,締造優質的生活空間。 「樂在分享」是生活工場董事長林來順創立品牌以來秉持的理念,強調以人為出發點,從消費者、會員到員工,都期許能夠一同分享生活的感動,創意生活的新思維,分為食衣住行育樂各方面的成長與改變。 ...

福利優化不間斷! 只為員工著想的馬可先生

時間:2019/6/20 留言:0 瀏覽:71

以健康烘焙取向打出知名度的馬可先生,名聲傳遍大街小巷,在消費者心中是備受信賴的安心品牌,在員工心中,更是福利完善、升遷制度透明的幸福企業,尤其獎金名目眾多,包括每月績效獎金、競賽獎金,甚至連提案也有獎金,員工、企業與時俱進,讓創立逾20年的馬可先生不斷躋升層次,成為業界第一。 管理部經理張惠綺表示,馬可先生成立至今,從未停止檢視、優化企業福利,以及針對消費者的需求與趨勢,提供相對應...

銷售員半年加底薪、月月領獎金!耐製文創打造「家」一般的企業

時間:2019/6/14 留言:0 瀏覽:418

發跡台灣,銷往全球的TAIWANIZE,是耐製文創旗下的台灣服飾品牌,將台灣民俗文化融入時尚再置入服飾,標榜「台灣化」的特色,深獲海內外人士的喜愛。平均員工年齡30歲左右的耐製文創,福利優於同業,由於尊重銷售人員的專業,可自由排班,且固定每半年加一次底薪,不定期的員工聚餐、旅遊,甚至打造LGBT友善工作環境,讓員工流動率相當低! 成立於2012年的耐製文創,創辦人本身也很年輕,所以...

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