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企業報導 / ESG
共 3 筆結果
從生育禮金到6歲育兒補助 台塑年砸1.4億打造友善育兒職場
政府近年推出托育補助、育嬰留停津貼等政策，試圖讓年輕世代「敢婚、願生、能養」。而企業界作為穩定社會、留住人才的關鍵角色，也開始將員工育兒福利視為長期的戰略性投資。
#生育補助
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超狂！企業鼓勵育兒神支援 打造「幸福職場」
全球華人集團(1111人力銀行)少子化嚴重下，政府鼓勵生育，預計2026年生一胎政府就可以補助10萬元。很多公司為了留住人才，紛紛祭出超棒的生育福利。鼓勵企業提供『生育福利』 ，1111將在2026年1月9日 舉行幸福企業頒獎典禮，號召更多企業響應 。
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台塑新智能啟動校園徵才 招募四大領域「新能源人才」
台塑新智能科技股份有限公司因應各項事業大舉擴展，台塑新智能宣布，本周正式啟動校園徵才全台巡迴說明會，包括台大、清大、陽明交大、成大、長庚、明志等13所大專院校，由公司主管面對面向學生介紹職缺、分享第一手業界動態，邀請新鮮人加入「新能源產業」，共創綠色經濟。此次招募鎖定研發、製程、業務、管理等四大領域人才。
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