發文時間:2019-04-10 09:25:24

網友最常光臨五大幸福早餐店

網友最常光臨五大幸福早餐店

「早餐很重要,一定要吃哦!」早餐店文化在台灣盛行,許多學生、上班族一早出門,第一件事就是向早餐店報到,買一份提振精神的熱騰騰早餐。 1111人力銀行 辦理幸福企業網路票選,其中網友最嚮往的前五大幸福早餐店出爐,以下就來看看這五家的幸福焦點。

早安 美芝城 員工是企業最佳資產

以「好朋友家的廚房、媽媽放心的早餐店」為經營宗旨,早安美芝城以法式燒餅、現烤吐司、活力漢堡等特色早餐立足於大街小巷。業者指出,早安美芝城秉持「員工是企業最佳資產」的概念,創造適合員工發展的舞台,帶給每位員工工作的價值感與成就感,以期員工能達到工作與家庭間的平衡。

拉亞漢堡 店不求多只開成功的店

唯一以美式早餐進榜的拉亞漢堡,創立至今十六年,業者表示,拉亞開店的信念為「不是要開很多店,而是要開成功的店」,對待員工則秉持「把員工當作家人」,以交朋友的方式與夥伴學習成長,以溫暖的微笑打造「活潑、歡樂、平易近人」的品牌形象。

弘爺漢堡 員工都是不出資的老闆

弘爺漢堡則是以推動同仁參與公司發展,歷經32年屹立不搖。弘爺同仁指出,公司實施多年的年度經營分紅制度,讓員工都成為「不出資的老闆」,光是去年年底,除了年終獎金以外,同仁平均有4個月以上的分紅激勵,打造一個消費者、店東、員工、供應商、股東都能滿意的幸福企業。

晨間廚房 策略簡單員工穩定就業

藍白主色調打造陽光形象的西式早餐店晨間廚房,在流動率超高的餐飲業中創造5年年資超過5成,8年以上員工有23%的穩定就業,靠的是「共同決策、

同承擔責任、共同分享利潤」的簡單策略,除了定期健康檢查,也為同仁爭取各種商品的團購優惠,打造員工滿滿的職場幸福感。

呷尚寶 與員工共榮共好當好夥伴

以「健康、美味、安心、服務」為經營理念,在競爭激烈的早餐市場中穩健發展的呷尚寶,以「共榮共好」為核心價值,為員工營造良好的工作環境,提供學習成長的空間與完善的教育訓練,遍灑企業社會責任,交出亮眼的經營成績。  


刊載於中國時報4月10日A10版 

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