雲豹能源 綠能企業 運動風 增進向心力

　雲豹能源於2016 年成立以來，積極發展再生能源應用，旗下事業包含太陽光電、離岸風電、儲能、綠電交易、水處理及生質能等，並整合再生能源上下游產業鏈，打造一條龍完整服務。近年雲豹能源成功轉型為循環經濟永續發展整合集團，積極跨足日本、菲律賓、越南、泰國、印尼等海外市場，協助更多國內外合作夥伴完成多元淨零轉型目標，共同打造低碳永續家園。

　雲豹能源致力打造臺灣最幸福綠能企業，不但薪資或福利皆優於法規，還特別提倡運動健康風氣，增進員工凝聚力與歸屬感。

邀NBA 球星造訪、挺運動、增進凝聚力

　雲豹能源是相當年輕化的企業，不僅鼓勵員工組體育社團、提供企業旗下台啤永豐雲豹職業籃球隊球賽門票，還邀請NBA 級球星「魔獸」霍華德及「表弟」卡森斯旋風造訪企業總部，讓員工能近距離互動簽名合照；近年更舉辦「雲豹減碳盃3x3 籃球賽」，讓員工與台啤永豐雲豹職籃隊球員共組隊伍，展開熱血精彩的籃球對決交流，讓員工在休閒之際增進凝聚力與歸屬感。

NBA 級球星「表弟」卡森斯旋風造訪企業總部。

溝通透明、工作自由 提供友善職場環境

　雲豹能源提供調薪制度、彈性上下班、每月慶生會、生日禮金、不定期下午茶、員工按摩、家庭日等福利，還有每年5 天有薪病假，讓員工在友善職場環境下安心工作。

　在硬體設施上，雲豹能源提供開放透明的工作空間，員工可自由在辦公桌上、休息區或站立式辦公空間自由辦公，並隨時與各部門同事討論工作；休息區也提供充足多元的零食、飲料及咖啡，隨時為員工充電。

　雲豹能源每年為員工規劃性騷擾防治、職場不法侵害等教育訓練課程，針對員工生產、育兒需求，公司亦提供優於法規的生育補助津貼、設置完善哺乳室、並與托育機構簽訂優惠方案等，提供家庭全方位照護。

　雲豹能源以員工為本，當員工全心全力的投入工作，為公司創造利潤的同時，公司也擔負起照顧員工、回饋員工的責任，公司提供多項福利並成立職工福利委員會，負責規劃國內、外旅遊、生日餐會等，不但增進員工彼此情誼，還能激起對公司的認同感與向心力。