在全球企業越來越重視ESG的趨勢之下，JINS也在快速變動的零售市場裡，以創新的眼鏡設計與日系專業服務深耕台灣，更持續以「探索未知，看見未來」的企業願景，致力於公益與永續行動，讓品牌不只是一副眼鏡，更是一份責任。
JINS深耕台灣 積極投入公益與永續
JINS自2015年來台，已在台灣深耕10年，目前全台有近90間門市。多年來，JINS積極投入在地公益，為偏鄉或弱勢社區免費配鏡活動，讓資源不足的族群也能享有清晰的視界。
JINS每年都和台灣導盲犬協會合作，舉辦公益義賣，期待喚起民眾對視障朋友的關注，共同支持視障朋友的生活自立。延續多年的「JINS GO」免費護眼活動，也和民眾一起守護眼睛健康。JINS更在4年前開始推動 SDGs「廢鏡新思」計畫，將廢棄眼鏡轉化為兼具環保與平權教育意義的裝置藝術，希望透過創意，把永續、平權和友善理念帶進民眾的日常生活。此外，2021年起，JINS積極響應SDGs目標，將全台JINS紙袋全面改為環保紙袋，材質符合FSC永續森林認證制度，90%為回收紙漿。
JINS支持人才永續 打造多元友善職場
JINS體現了對環境永續與社會責任的長期承諾。然而，品牌的價值，不僅止於產品與公益，更在於與同仁一起創造的工作文化。JINS認為永續不只是對社會的承諾，也是對人才的承諾，唯有同仁幸福，才能成就顧客的幸福，因此致力於打造多元化具包容性的友善職場，保持透明、開放的溝通文化與管道，讓大家「看見」更美好的世界。
JINS提供完善的職涯規劃與教育訓練，幫助同仁在學習中成長，在服務中累積自信。團隊氣氛友善且具向心力，彼此不僅是同事，更是共同為夢想努力的夥伴。
JINS期盼打造有溫度的服務文化，成為讓員工願意長期投入、能成長、能發光的品牌。在薪酬與福利上，除了優渥的三節獎金、不定期的店舖獎勵金及內部推薦獎金，以及每半年進行一次考核與調薪，讓努力與成果能被即時肯定，更提供優於勞基法規範的年度健康檢查，守護同仁的身心健康。
JINS積極探索未知的世界，不僅能讓世界變得更美好，也能為每位同仁開啟更寬廣的未來。從公益與永續，到多元友善的職場文化，JINS持續實踐企業責任，未來也將繼續迎接挑戰，攜手員工一同邁向永續，期盼更多懷抱熱情的人一起加入JINS的行列，共同看見幸福職涯的更多可能。
